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        不过考虑到现在的情况，尤其是15天的回旋余地，林强还是勉强应了，冲大家说道：“行里的安排，自己有行里的用意，大家先冷静一下。”

        大家见林强亲自打圆场，便也暂时放下情绪，不再理论。

        陈谅见林强的意思，自以为他接受了自己的挑战，也是会心一笑。

        祝丰山也终于擦了把汗，重新走了上来，眼看便要发表总结陈词。

        却见此时林强话锋一转，直直盯向祝丰山：“祝行，我记得有个不成文的规矩，不知道现在还管不管用？”

        “嗯？”祝丰山满面疑虑。

        “一亿。”林强缓缓地伸出手指，“如果一线的某个人，月营销额可以达到一亿，次月便可直接晋升。”

        唔！！！……

        刚刚缓和的气氛，又瞬间紧绷，爆发。

        “价值一亿元的晋升”，这是联合银行的奇迹之谈，更是一个笑谈。

        正常情况下，即便你拼上老命，这个数额是不可能达到的。林强在客源最好的商业区营业厅，巅峰业绩也只是1500万。要知道，像龙源这种规模的营业厅，月进出账流水也不过几千万而已。

        一亿的晋升，更像是雾中花，水中月，一个让你永远让你争取，却达不到的激励目标。对普通人来说，这根本就是夸父逐日，愚公移山。

        这个规则，只是表明，银行是个看中能力的地方，只要你能力足够，便可无视一切人际规则的晋升。无论怎样，银行都是不会吃亏的，如果一个拿工资的员工，能吸收到一亿的资金，养他一辈子又何妨？

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